盛博地設計2020北京天津春季招聘令
盛博地設計成立于2012年，總部位于北京，并于天津設立分支機構，是一家專注地產景觀設計，追求品質與創意的設計公司。具有多專業綜合，多元化的設計團隊，核心主創團隊負責人擁有20年以上地產及公共景觀項目策劃、規劃建造、設計管理等豐富經驗。堅持提供務實優質的服務，致力于為客戶提供有思想，適合需求并有價值追求的景觀作品。
服務內容包括地產景觀設計，市政公園，河流濕地景觀規劃設計，礦區及污染地區的生態修復與恢復，文旅小鎮規劃設計等，包含景觀立項及標準研究、規劃設計及建造標準咨詢、建造實施管理及項目后評估等全流程服務。業態涵蓋住宅、酒店、商業、公園、河道、校園、產業園、旅游度假區、城市開放性公共空間等眾多領域。
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盛博地設計（CBD.LA）定位——追求創意與品質的專業景觀設計機構，基于自然、尚德、博雅的當代人文景觀內涵，致力于為客戶提供有思想，適合需求并有價值追求的景觀作品。
盛博地設計（CBD.LA）理念——全程設計管理、用心創造價值！注重設計品質，以核心主創團隊為項目提供全流程設計管理服務，綜合協調，現場把控，尤其重視項目的實施落地與呈現。以專注的設計態度，體驗創意與生活，營造當代語境的人文景觀。
招聘職位：
——設計總監
職位描述：
1、重點大學景觀設計、建筑設計或城市規劃相關專業畢業，本科及以上學歷；
2、具有獨立的項目推進、領導設計團隊的綜合能力，對項目的把控能力強，能對項目的全程和最終效果負責；
3、有很強的方案設計與把控能力，提出所負責項目的總體概念方案，審定初步設計及施工圖的設計效果，能夠指導公司設計或技術發展；
4、及時發現并解決項目過程中的重要問題，指導項目經理控制項目成本、設計進度和人員安排；
5、維持和發展與客戶關系， 參與市場拓展和具有市場開拓能力；
6、出色的溝通協調匯報能力，具有溝通的藝術和技巧，且具有感召力；能用中英文進行交流者優先；
7、能對市場做出快速反應，在需要時可及時組建有效團隊，滿足市場要求。
—— 方案主創設計師
任職要求:
1. 設計類專業本科以上學歷，6年以上工作經驗；
2. 完整的方案設計能力：組織帶領團隊完成項目從概念到現場施工指導的各階段設計工作；
3. 具備一定的團隊管理能力，能有效組織團隊協作，并提高團隊成員的設計能力；
4. 具備優秀的設計創新能力與審美標準，并具備現場效果的把控能力；
5. 負責與甲方全面溝通，負責方案匯報工作；
6. 有獨立主持的優質項目案例呈現；
7. 有大型設計院、合資或境外設計公司的工作經驗者，或甲方研發設計部門管理經歷者優先考慮。
注：優秀主創設計師可往高級設計經理方向發展，獨立帶領團隊，高級設計經理需8年以上工作經驗。
——方案設計師
任職要求：
1. 2年以上工作經驗；
2. 熟練使用SketchUP、 Photoshop 、lumion、天正、PPT等設計軟件；
3. 有較強設計審美，具有前沿的設計視角；
4. 配合主創設計師完成輔助設計工作；
5. 能組織助理設計師，主導完成獨立空間的設計工作；
6. 總結設計經驗及知識并向團隊分享。
——施工圖項目負責人
任職要求：
1. 5年以上景觀設計相關崗位的工作經驗。
2. 豐富的方案深化能力，且熟練掌握國家現行設計規范及施工規范；
3. 組織落實項目擴初及施工圖設計工作，控制圖紙進度及質量；
4. 負責對外與甲方、施工方的技術對接和現場施工指導建議；
5. 負責對內與方案、植物、水電專業的溝通協調，保證設計效果；
6. 具備一定的團隊管理經驗，參與團隊設計師的培養；
7. 有獨立主持的優質項目案例呈現。
注：優秀施工圖項目負責人可往高級項目經理方向發展，獨立帶領團隊，高級項目經理需8年以上工作經驗。
——施工圖設計師
任職要求：
1. 具有2年以上設計相關工作經驗；
2. 熟練掌握國家現行設計規范及施工規范，熟練運用各設計軟件；
3. 配合施工圖項目負責人，完成擴初圖、施工圖的深化設計與繪制；
4. 參與施工圖后期的現場服務配合；
5. 總結設計經驗及知識并向團隊分享。
——助理設計師（方案/園建/植物）
任職要求：
1. 配合設計師完成輔助設計工作；
2. 風景園林、環境藝術或相關專業本科應屆及在校畢業生；
3. 熱愛設計，有較強的領悟能力、有較強的學習力；
4. 有責任心，態度積極陽光，具有團隊合作精神；
5. 掌握基本的設計軟件（office辦公軟件/PS/CAD/SU等），具有一定的手繪能力。
投遞方式
如果你對設計有熱情有追求，請將你的簡歷、作品集（PDF格式）及應聘職位發送至招聘郵箱：
北京cbdla2013@126.com
天津cbdla2017@126.com，
并備注好你的應聘崗位，我們將在3個工作日內回復你，期待你的加入！
編輯：liqing
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